Svētku priekšvakarā lielākā daļa uzņēmumu un organizāciju sāk domāt par to, kā vadīt korporatīvo pasākumu, jo šeit vienīgais un galvenais mērķis nav tikai izklaidēties un atpūsties no ikdienas darba, bet gan saliedēt komandu un sadraudzēties ar tiem, kuri vēl nav sadraudzējušies. Organizācijas ar labu budžetu var nolīgt tostermeistaru un neuztraucas par svētku saturu. Un kas būtu, ja priekšnieks jums uzdotu organizēt korporatīvo ballīti?
Lietošanas instrukcija
1
Lai sāktu, nosakiet savu kolēģu interešu loku. Tā kā sieviešu vadības komanda, visticamāk, nebūs sajūsmā par "militāro" korporatīvo ballīti, kurā jums ir jāiet gājienā un jāiet cauri šķēršļu trasei, savukārt vīriešu daļa joprojām priecāsies par notikumu.
2
Ja jūs nolemjat doties ārpus pilsētas, ņemiet līdzi bumbiņas, lecamauklas un dažādus atribūtus izklaidei. Starp citu, nav nepieciešams organizēt banālu skriešanu maisos vai tapu ņemšanu. Dodiet konkursiem savus, īpašos atribūtus un nosaukumus, kas atspoguļo jūsu uzņēmuma specifiku. Piemēram, pavāri var skraidīt apkārt ar šķīvi uz galvas, un kancelejas preču pārdevēji jau var skriet apkārt ar mapi vai mēģināt no papīra pārsūtīt ūdeni no viena trauka uz otru. Nu, un neaizmirstiet par dziesmām ap uguni. Ja vēlaties dienu pavadīt lietderīgi, dodieties izpētīt vietējās atrakcijas.
3
Jaungada korporatīvā ballīte. Dabiski, ka šajā dienā visi gaidīs Ziemassvētku vecīti un Snow Maiden. Un to parādīšanai internetā un grāmatās ir daudz scenāriju. Tomēr darbība būs jāpielāgo jūsu organizācijas profilam: ja jums ir celtniecības uzņēmums, iespējams, būs garlaicīgi skatīties uz varoņiem, kuri runā par skaistumu. Veidojiet neparastus varoņus: ļaujiet Ziemassvētku vecītim būt no Āfrikas, un Snow Maiden dejo austrumu dejas. Viss atkarīgs no uzņēmuma brīvības un komandas gara. Neaizmirstiet par komiksu konkursiem, kas palīdzēs Ziemassvētku vecītim ātrāk nokļūt pie jums - viktorīnām, loterijām un dziesmām.
4
Ja korporatīvā ballīte notiek kafejnīcā, jums, iespējams, būs garlaicīgi sēdēt pie galda un runāt par parastajām lietām, kas sadalītas mazās grupās. Tavs mērķis ir saliedēt komandu. Pavadiet komiksu konkursa spēli. Visi iekļūst aplī, ieslēdzas mūzika, un aplī vadītājs iesviež divas vīna pudeles - pulksteņrādītāja virzienā un pret to. Kad pēkšņi mūzika pārtrūkst, tie, kuriem tajā brīdī ir pudeles rokās, mazliet ielec sev un, iepazīstinot sevi, saliec glāzes un dzer. Spēle ne tikai apvieno, bet arī ļauj iesācējiem atvieglotā veidā iepazīstināt sevi ar visu komandu.
5
Ja jums ir svētku vakars, kas veltīts organizācijas gadadienai, uzaiciniet tos, kuri stāvēja pie uzņēmuma pirmsākumiem, dodiet viņiem vārdu apsveikumam, uzdāviniet neaizmirstamus suvenīrus ar jūsu organizācijas simboliem. Jūs varat speciāli nākt klajā ar jūsu uzņēmuma himnu šai dienai (ja tās, protams, tur nav), visiem pasniegt vārdus uz lapām un dziedāt. Ja komanda ir maza, jūs varat katram pasniegt piemiņas diplomus dažādās komiksu nominācijās, kas atspoguļo cilvēka raksturu un viņa ieguldījumu kopējā labā. Un tikai tad - spēlēt, dejot un izklaidēties.
Saistītais raksts
Kā patstāvīgi organizēt šova programmu korporācijā
